Trust is het merk voor alle accessoires die je nodig kan hebben tijdens het werk. Het uitgangspunt van Trust is om jouw werk makkelijker en tegelijk eerlijker te maken. Wat bedoelt Trust met eerlijk? De verkoop van accessoires duurzamer, en het gebruik van accessoires meer ergonomisch te maken.
Eerlijke (digitale) accessoires zijn de nieuwe norm van Trust. Hiermee wil het merk zich focussen op een eerlijke productielijn, waar duurzaamheid voorop staat, samen met een eerlijke behandeling van mensen. Om deze norm waar te maken heeft Trust meerdere initiatieven gelanceerd, waaronder de Trust Clevergreen lijn.
Being clever and green with Trust
Met Clevergreen verbindt Trust zich aan de duurzame ontwikkelingsdoelstelling van de VN en wil het merk constant milieuvriendelijkere producten te vervaardigen, die minder plastic verbruiken en minder afval achterlaten in de wereld. Zo is Trust onder andere overgestapt op online handleidingen, waardoor minder papierproductie nodig is, en leidde de aanpassing van de verpakkingen tot 16% vermindering in het gebruik van plastic. Daarnaast is Trust bezig met het introduceren van recyclebare materialen voor verpakkingen en is het bedrijf hiervoor FSC gecertificeerd.
En om het gebruik van plastic op de werkplek verder terug te dringen heeft Trust zich aangesloten bij de merken die gebruik maken van duurzamere en recyclebare materialen bij het maken en verschepen van nieuwe accessoires. Trust Clevergreen helpt zo jouw CO₂ voetafdruk te verminderen.
Duurzamer met Trust
Trust werkt hard om duurzamer te worden. In 2022 won het merk de EcoVadis Gold certificatie en sindsdien zet Trust door om de eco-doelstellingen van 2023 nog meer te verscherpen en zo klanten ook te helpen met verduurzamen van het kantoor. Wil je meer weten over Trust en diens doelzaamheidsdoelen?
Lees hier meer
Het one-stop merk voor jouw flexibele werkplek
De verantwoordelijkheid voor ontspannen werken is door het hybride werken verdeeld geraakt over werkgever en werknemer. Dat betekent dat jij als werknemer vaker je eigen accessoires kiest afhankelijk van wat jij persoonlijk nodig hebt en prettig vindt. De werknemer kan wel eisen stellen, zoals het gebruik van een ergonomisch bureau en een extern toetsenbord om de rug en polsen te verlichten. Trust speelt, ook op het thuiskantoor, in op deze verdeling van verantwoordelijkheid die door hybride werken het nieuwe normaal is met hoogwaardige accessoires die binnen elk budget passen. Hierdoor voelt de baas zich betrokken bij jouw gezondheid, en voel jij een binding met je werk gerelateerde spullen waardoor je er zorgvuldiger mee omgaat.